文/孙宇晨 年轻创业者的圈子不大,我们时常会坐在一起交流公司的发展情况、管理体验以及对于未来趋势的判断。 一次,另一个创业者跟我说了一个他所遇到的困惑,前段时间公司的产品进度要求比较紧张,大家加班比较多,一些技术人员就提出希望拿到一些加班费。
2020-06-06 44
作者:洞见Uki
一个人越是成功,所遭受的委屈也越多。
最近,职场类真人秀《令人心动的offer》热播。
节目组从全国各地选择了八位手握本、硕、博学制的医学生进行比拼,竞争浙大第二附属医院提供的offer。
在他们实习的过程中,有一幕让很多人感到意难平。
首次门诊时,实习生谢旭超表现很不错,但是考核成绩却落后于别人。
因为给他打分的护士,只带过谢旭超一个人。
她认为对于新人而言,80分已经算是很不错的成绩了。
但没有想到,其他同事打分都在90分以上,所以谢旭超的分数就被拉低了。
作为团队里分数最低的人,他没办法和其他实习生一起观摩带教老师的门诊。
看着其他小伙伴离开,只剩自己一个人孤零零地看守病房。
虽然谢旭超的脸上闪过一丝落寞,但还是乖乖服从安排,主动参与查房和病历抄写的工作。
当护士长找他解释的时候,谢旭超没有表现出任何的情绪波动,还反过来安慰对方。
在后续的门诊考核中,他全程以流利的英文,帮助俄罗斯病人看病,让大家看到了自己的实力。
节目播出之后,网友表示很有共鸣。
现实的职场,每个人大抵也经历过心酸和委屈。
很多时候,解释显得苍白无力,抱怨解决不了任何问题。
上周,有个朋友跟我大吐苦水,说自己想要辞职,一刻也待不下去了。
她入职这家新公司才两个月,每天都很不快乐。
朋友性格很内向,不善于表达,只知道勤勤恳恳做事。
因为不懂得与别人打交道,被同事排挤;
因为学不会溜须拍马,不被领导重视。
“为什么我明明做了很多事,还不如别人动动嘴皮子?”
她在电话那端,气愤地倾诉着自己的遭遇,隔着屏幕,我都能感觉到她的委屈。
可是仔细想想,在职场中,谁又没有经历过这样憋屈的时刻呢?
刚上班的白领赶了两个通宵,终于把策划案做出来,却被领导批评工作效率太低;
外卖小哥在暴风雪中给顾客送餐,路上摔了一跤,没能及时把餐送到,换来了谩骂和差评;
销售员为了拿下一单生意,硬着头皮陪客户喝酒,最后单子没拿下,还把自己喝进了医院。
……
成年人的世界,没有哪份工作不委屈,没有谁比谁更轻松如意。
若要计较,桩桩件件都藏着委屈。
之前看过一句话说,你的工资里,本来就有一部分是支付给你的委屈费。
虽然扎心,却不无道理。
抱怨,是这个世界上最无用的情绪。
调整好心态,用实力证明自己,才是成年人最顶级的自律。
有时候,我们总以为,只有自己一个人承受着不公的待遇。
实际上,我们承受的委屈,也是大多数人的经历。
董明珠刚到格力的时候,只是一个营销小白。
那时候,她被派到安徽去开拓市场。
刚到安徽,就接手了前业务员留下的烂摊子——向经销商追债。
有个经销商欠下了42万的货款,迟迟不肯还。
董明珠直接找到老板牛经理,牛经理一听是要钱的,马上翻脸不认人:
“你一个新人做过生意吗?我仓库压了那么多货,还没卖出去,现在要什么钱?”
为了追债,董明珠天天去牛经理的办公室“报到”。
每天早上去得比员工早,晚上比员工走得晚,但没想到这个牛经理太会躲了,愣是没在办公室出现过。
她想尽了各种办法,甚至找到牛经理的员工,动之以情晓之以理,说服他们成为自己的“眼线”。
经过40多天的围追堵截,牛经理才终于答应以货抵债。
第二天一大早,董明珠就带着一辆卡车,和请来的搬运工一趟趟地把自家产品从仓库搬到卡车上。
整个过程即使累得气喘吁吁,董明珠也不肯停下来歇一会,直到把所有货物搬完,在回去的车上,她才崩溃大哭起来。
委屈吗?当然,明明是别人留下的烂摊子,却要自己去收拾。
难过吗?当然,作为一个新人,为了追债到处去堵人,受尽了白眼。
但是她顾不上自怜自叹,没有时间抱怨谁,一心只想把债务追回。
董明珠说过一句话:
“职场上,最降低工作效率的事,不是刷淘宝、不是聊微信,而是玻璃心。”
每一份工作中,都充斥着大大小小的委屈。
也许是领导不认可,同事勾心斗角,又或者是遇到了难缠的客户。
但成熟的人,早就学会了吞下抱怨,咽下委屈,默默解决问题。
有位新媒体同行分享过自己的经历。
刚入行那会儿,他写的稿子经常被毙掉。
某个周五快下班的时候,他的稿子又没通过。
大家都陆陆续续下班,只有他一个人留在公司继续改稿,前前后后修改了6个版本,改到最后,看着电脑屏幕,一个字也打不出来。
那天晚上,城市一如既往灯火阑珊,他孤零零地坐在工位上,抬头看着桌子对面的墙壁发呆到了凌晨四点。
回到家时,天已经微微亮了,只想赶紧洗个澡,谁知刚洗了不到两分钟,热水就变成一股凉水冲了下来,给他浇了个透心凉。
想起老家被父母打扫得干干净净的房间,醒来就能够闻到饭菜香,每天下班就能和朋友一起去吃饭、打牌的日子。
那一瞬间,他彻底崩溃了:“老子不干了!天亮就去辞职!”
好不容易熬到天亮,给总监打了个电话,对方第一句话就是:
“我刚想给你打电话呢,你昨天交的是什么东西?今天能改好吗?”
他想要辞职的话咽了回去,鬼使神差地说了一句:“今天能改好啊。”
挂掉电话,赶紧跑到楼下买了两杯咖啡,一罐红牛,对着电脑开始噼里啪啦码字。
这一次,稿子终于通过了。
他告诉我,虽然后来也经历过无数个像这样崩溃的时刻,好在都挺过来了。
如今的他,早已年薪百万,还出了几本书。
生活中,总有那么一些时刻,内心会有无数个想要放弃的念头。
可正如那段话说的:
“委屈了就想回家,工作不顺就想辞职。可是,家不是想回就能回,工作也不是想辞就能辞,毕竟生活需要钱。”
成年人的世界,哪有什么说走就走的潇洒。
工作虽然很累也很难,但它带来的回报,能够治愈我们的不安。
记得在一本书里,看过一个很有意思的词语,叫做“委屈成本”。
说的是,你陷入情绪一分钟,就会损失一分钟。
假设你在工作中被领导批评了1分钟,接下来的2个小时里可能都闷闷不乐。
那么损失的这2个小时,就是你的委屈成本。
所以有时候我们没有做出成绩,可能付出了太大的委屈成本了。
如果你要避免这样的无谓损失,首先是别太把自己当回事。
心理学上有一个“焦点效应”,指的是人们潜意识中,把自己看作世界的中心,高估别人对我们的关注。
但是实际上,大家都很忙,没有那么多人一直看着你。
别太把自己当一回事,就能够减少许多不必要的内耗。
很多时候,真正消耗我们的,不是别人的看法,不是领导的批评,而是自己蔓延的情绪。
与其抱怨,沉浸在委屈中,不如行动。
你只要动起来,就已经解决了80%的难题。
莫言曾说,人生在世,注定要受许多委屈。一个人越是成功,所遭受的委屈也越多。
点个赞吧 ,把你咽下的委屈,熬过的辛酸,都化为前行的动力。
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